De economische hoogconjunctuur zorgt voor veel druk op de werkvloer. Nieuw talent is niet eenvoudig te vinden. Dat vraagt extra inzet van ondernemers, die daarnaast de uitdaging voelen van marktkansen. In die situatie ben ik van waarde. Met advies, maar ook door het werk simpelweg uit te voeren. Als werkgever bepaalt u de kaders, ik vul ze in. Ik kan onder andere ondersteuning bieden bij:
- het uitwerken van functieprofielen
- werving en selectie van nieuwe werknemers
- ziekteverzuim en -preventie
- loopbaanbegeleiding
- de aanleg van personeelsdossiers